その他のご案内

ヒルズジュニアクラブ年次会員のご案内

幼い子供からお年寄りまで楽しめるゴルフ。
ゴルフほど生涯スポーツに相応しいものはありません。
昨今のゴルフ人気は、大人のみならず、ジュニアの世界まで浸透しています。

募集要項 一名様記名の登録制、年次会員として1年毎更新
入会資格 小学生(6歳)~高校生(18歳)
入会金額 10,000円(別途消費税800円・現金一括払い)
募集人員 50名限定
募集期間 平成30年3月1日~平成30年4月30日

※初回お申込み会員様には、会員パスポート・オリジナルネームホルダー・記念品を進呈

ジュニア会員のご優待

●全日薄暮無料開放
※ラウンドには、事前に予約が必要です。
※15:30頃からを予定しておりますが、時間が変更になる場合がございます。
※全日薄暮開放しておりますが、事情によってはラウンドできない場合もございます。
●毎月1回のゴルフアカデミー開催(コースレッスン)
●年1回のジュニアクラブ大会を開催
●ファミリーご優待
※同伴(親族)のプレーヤーは、別途1,000円となります。
※通常のラウンド時、ご本人とご家族様のプレー代をご優待いたします。

ヒルズジュニアクラブ

スタッフ募集のご案内

スウェーデンヒルズゴルフ倶楽部で働いてみませんか!
仕事も楽しく、ゴルフも楽しくエンジョイしましょう!
スウェーデンヒルズゴルフ倶楽部のスタッフ募集しております。 未経験者大歓迎!!まずはお電話ください!

キャディ 期間社員

業務内容 コース案内、お客様サポート
給与 日給6,800円~月240,000円以上可能(6ケ月で120万以上可能)
勤務期間 4月中旬~10月末
勤務 4週4休
待遇 社会保険完備、制服貸与、一部送迎バスあり
初めての方でも安心の研修制度あり。早い方は10日間で研修終了
平日のみや、土日祝のみの出勤もOK

キャディ アルバイト

業務内容 コース案内、お客様サポート
勤務時間 7:40~12:25の内4時間45分
給与 日給6,800円~
勤務期間 4月中旬~11月上旬
勤務 週3~5日
待遇 出勤日数、時間等ご相談に応じます
初めての方でも安心の研修制度あり。早い方は10日間で研修終了

ポーター・ハウス清掃

業務内容 接客 清掃
勤務時間 7:00~19:00の内時間応相談(5時間位) シフト有り
給与 時給810円
勤務期間 勤務期間 4月中旬~11月上旬
勤務 週3~5日

コース管理 期間社員

業務内容 コース管理全般
勤務時間 平日6:30~14:30 土日祝5:30~13:30 (休憩1時間15分)
給与 時給1000円~(月200,000円以上可能)
勤務期間 4月上旬~11月中旬
勤務 4週5休以上
待遇 社会保険完備

レストラン 調理補助

業務内容 調理
勤務時間 10:00~15:00の内時間応相談(5時間位) シフト有り
給与 時給810円
勤務期間 勤務期間 4月中旬~11月上旬
勤務 週3~5日

レストラン ホールスタッフ

業務内容 ホール 接客
勤務時間 10:00~20:00の内時間応相談(5時間位) シフト有り
給与 時給810円
勤務期間 勤務期間 4月中旬~11月上旬
勤務 週3~5日

宿泊の清掃・受付

2017年7月にOPENしたヴィラ・レクサンド。
スウェーデンハウスで作ったゴルフ場併設のリゾートコテージの清掃・維持管理のお仕事です。

業務内容 接客 清掃
勤務時間 10:00~16:00の内時間応相談(5時間位) シフト有り
給与 時給850円~
勤務期間 勤務期間 4月中旬~11月上旬
勤務 週3~5日

プライバシーポリシー

スウェーデンヒルズゴルフ倶楽部は、企業活動の向上発展を目指し、情報資産および情報システムの安全性を保持し、お客様に安心かつ充実したサービスを提供いたします。

(注)情報とは手書き伝票・台帳等の文書、電子媒体に格納されたデータ、印刷されたドキュメント類、通信上のデータ等すべての媒体に含まれるものを指します。

  1. 情報セキュリティの確保
    当倶楽部は情報資産および情報システムのセキュリティを確保し、安全かつ充実したサービスを提供いたします。
  2. 不正行為からの保護
    当倶楽部は、情報を不正アクセスや内部犯行による改ざん、破壊、漏えいなどから守るための適切な管理を実施いたします。
  3. 個人情報保護
    当倶楽部は、個人情報の重要性に鑑み、個人情報の安全管理を社会的責任と認識し、個人情報の適切な保護管理に努めます。
  4. 情報の不正入手の禁止
    当倶楽部は、取り扱う情報を社会通念上、不適切な手段での入手はいたしません。
  5. 情報の不正利用の禁止
    当倶楽部は、取り扱う情報を正当な業務以外の目的では使用いたしません。
  6. 従業員への周知徹底
    当倶楽部は、取り扱う情報の重要性を役員および従業員全員に周知徹底させるため、情報倫理教育を実施し、適切な取り扱いおよび管理をいたします。
  7. 法令やその他の規則の厳守
    当倶楽部は、情報の取り扱いに関して適用される法令およびその他の規則を遵守いたします。

スウェーデンヒルズゴルフ倶楽部
支配人  守部 競

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